Nếu quả thật như thế thì đây có thể là một vấn đề lớn.Đó là, khi nhân viên hoàn tất bất cứ công việc nào mà cậu đã giao, hãy nhớ luôn lập bản tổng kết công việc.Kể từ lúc bước vào phòng, anh luôn tránh nhìn James.- Tức là cậu sẽ tổng kết ba vấn đề sau: những điều đã hoàn tất tốt, những điều cần cải thiện và những điều học được từ công việc.James đứng dậy, bước đến bên bức tường và sửa lại khung ảnh chiếc cầuChẳng lẽ điều này đúng như vậy sao? Chẳng lẽ sau biết bao nỗ lực dặn dò thật rõ ràng, cụ thể khi giao việc cho nhân viên, anh lại thất bại bởi chi tiết quan trọng này? Trong chốc lát, anh thoáng cảm thấy khó chịu với chính mình nhưng rồi lại nhanh chóng cảm thấy thoải mái hơn.Khi giao việc, cần phải xác định cụ thể thời hạn hoàn thành công việc.Tuần tiếp theo, tình hình công việc diễn ra không được suôn sẻ như trước.Sau đó, tớ còn học thêm từ Jennifer vài điều nữa trước khi biết cách giao việc sao cho hiệu quả.Điều đó làm tớ cảm thấy rất vui.
